德中利德（天津）生物技術(shù)有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“天津利德公司”）系華苑新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區注冊的高新技術(shù)企業(yè)，創(chuàng )立距今已經(jīng)有二十六年歷史，其前身是利德醫用設備有限公司。在大浪淘沙的商海，利德公司一直屹立不倒，并持續穩健的發(fā)展，得益于其董事長(cháng)王景毅的正確引領(lǐng)和真知灼見(jiàn)。

天津利德公司董事長(cháng)王景毅，高級經(jīng)濟師，現為天津市人民政協(xié)委員、天津市婦聯(lián)委員、天津市商業(yè)聯(lián)合會(huì )委員、工商聯(lián)執委、天津市質(zhì)量技術(shù)監督員，開(kāi)創(chuàng )了利德這家守誠信的企業(yè)，為人民的健康做出了卓越的貢獻，也充實(shí)和發(fā)展了國家的健康產(chǎn)業(yè)。

在創(chuàng )業(yè)之初，王景毅同志帶領(lǐng)員工做了大量的前期市場(chǎng)調研工作，深入市場(chǎng)了解消費者的需求，搞科技創(chuàng )新、做產(chǎn)品研發(fā)，反復實(shí)驗、改進(jìn)產(chǎn)品。在她和全體員工的努力下，終于開(kāi)發(fā)出適合市場(chǎng)需求，受消費者歡迎，給顧客帶來(lái)健康，減輕病痛的利德治療儀。在利德公司成長(cháng)的過(guò)程中，王景毅同志始終把人才看作是企業(yè)發(fā)展最重要的資源，她尊重人才，吸納人才，重用人才。發(fā)揮他們的潛能，鼓勵科技創(chuàng )新，加強科研開(kāi)發(fā)力量，擴大生產(chǎn)規模，實(shí)行全員化，標準化管理。在短短的幾年中，陸續開(kāi)發(fā)出一系列，適合市場(chǎng)需求的新產(chǎn)品，使利德公司蒸蒸日上，市場(chǎng)份額逐步擴大，在激烈的市場(chǎng)競爭中，讓利德公司站穩了腳跟，不斷發(fā)展壯大。

1998年，利德公司在天津市華苑新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區內，建起了面積14000平米，集產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)組裝、網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)管理、行政辦公為一體的綜合基地，公司員工近300人。其中高級科研技人員占20%左右，企業(yè)產(chǎn)值達8000多萬(wàn)元，利稅超過(guò)1000萬(wàn)元，營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )遍及全國各地，利德品牌已成為享譽(yù)全國，家喻戶(hù)曉的醫療器械保健品牌。

在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)中，王景毅同志始終關(guān)注著(zhù)國家和社會(huì )前進(jìn)的發(fā)展方向。把握市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)變化。“為社會(huì )分擔更多的責任，帶領(lǐng)利德員工與時(shí)俱進(jìn)，讓利德穩健發(fā)展”，是她的人生目標。從90年，利德公司廣泛吸收社會(huì )上的下崗職工，對他們進(jìn)行認識自身價(jià)值，提高自身素質(zhì)教育，在上崗前做系統培訓，在崗位中做工作指導，教他們掌握專(zhuān)業(yè)技能。到今天，已安置下崗職工達200多人，為國家、為社會(huì )盡獻自己的一份能力。

“贏(yíng)得客戶(hù)滿(mǎn)意”是利德公司企業(yè)文化的中心思想，是王景毅同志所倡導的利德企業(yè)文化。她以“真誠，顧客至上，團隊精神，尊重，創(chuàng )新發(fā)展”為企業(yè)理念，并以“團結合作，共同健康，快樂(lè )永伴，與時(shí)俱進(jìn)”為經(jīng)營(yíng)理念，把利德公司的形象定位為“家庭快樂(lè )健康專(zhuān)家”。在多年的經(jīng)營(yíng)中，王景毅同志提出，把銷(xiāo)售產(chǎn)品行為提升到全方位服務(wù)的高層面上，真正的把顧客的利益放在第一位，讓消費者“無(wú)憂(yōu)消費，安心消費”，用全新的理念經(jīng)營(yíng)利德，讓利德走上良性發(fā)展的道路。

2005年，利德公司舉辦了首屆天津少兒“未來(lái)水世界”繪畫(huà)大賽，在形式上寓教于樂(lè )，讓我們的孩子在繪畫(huà)的過(guò)程中，從小樹(shù)立愛(ài)國家，保護環(huán)境，珍惜我們有限的水資源的思想，讓孩子懂得，“水是生命之源，保護水資源，就是保護自己”。利德將把這樣的活動(dòng)繼續舉辦下去，讓更多的孩子提高環(huán)保意識。讓我們的生活更美好。

多年來(lái)，以她個(gè)人和公司名義，多次參加公益捐助活動(dòng)，同時(shí)組織員工積極捐款、捐物，獻上利德公司的一片真誠?；貓笥趪?，回饋于社會(huì )。這不僅體現她的做人原則，更貫穿于她的整個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)和企業(yè)文化的理念中。

就是這種對社會(huì )的責任感，服務(wù)于廣大消費者的精神，使利德公司贏(yíng)得了聲譽(yù)，贏(yíng)得了消費者的信任，最終贏(yíng)得了廣闊的市場(chǎng)，成為國內醫療器械行業(yè)中的佼佼者。在2000年的時(shí)候，為了提高公司在市場(chǎng)上的競爭力，她優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，拓展經(jīng)營(yíng)模式，加大產(chǎn)品研發(fā)投入，開(kāi)發(fā)了多個(gè)系列保健紡織產(chǎn)品，使產(chǎn)品系列化、多元化。同時(shí)，她積極開(kāi)拓海外市場(chǎng)，多次去歐洲市場(chǎng)進(jìn)行考察，積極開(kāi)拓國際市場(chǎng)，建立海外貿易關(guān)系，把具有中國幾千年的中醫理論開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品，推向國際市場(chǎng)。2005年，在王景毅同志的帶領(lǐng)下，利德公司針對國內市場(chǎng)的需求，又開(kāi)發(fā)出磁玉系列，治療儀改進(jìn)系列，車(chē)用系列，掌中寶系列，純水機系列等新產(chǎn)品，真正實(shí)現了利德公司的多元化發(fā)展。

擔任董事長(cháng)多年，王景毅同志感覺(jué)到自己肩負責任越來(lái)越重。為了能使企業(yè)更好的適應市場(chǎng)需求，規范運行和更好的管理企業(yè)，在完成法律專(zhuān)業(yè)的學(xué)習后，在2005年，她又開(kāi)始了EMBA（高級工商企業(yè)管理）的學(xué)習課程。她說(shuō)：“發(fā)展是硬道理，以利德治療儀為基礎，加大知識的科技的含量，以品牌為依托，帶動(dòng)企業(yè)全面發(fā)展。調整產(chǎn)業(yè)結構，整合企業(yè)組織結構，加大國內市場(chǎng)份額，密切全國營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )，將產(chǎn)品打入國際市場(chǎng)，讓利德與時(shí)俱進(jìn)，更加輝煌。讓利德公司為社會(huì )擔負起更多的責任。”

在這位睿智女企業(yè)家的身上，凝聚了中國婦女傳統的勤勞、善良的品格，更有現代女性勇于創(chuàng )新、敢打、敢拼，運籌帷幄的智慧，正是那銳意進(jìn)取的斗志和極具親和力的辦事風(fēng)格，把利德公司發(fā)展成，集科技研發(fā)、生產(chǎn)加工與營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )為一體的大型生物技術(shù)公司，而這或許就是我們中國企業(yè)發(fā)展的希望所在。